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有一個人在未來等我

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第33章 作

  “周六了,你怎么還在忙?”

  “周二有一場關于工作上的經驗分享會!”

  “主題是什么?”

  “客情關系的維護!”

  “為什么是你去?”

  “為什么不能是我去?我可是新晉主管,總得找個機會刷點存在感啊。”

  “你客情做的好嗎?”

  “不算好!”

  “那你拿什么去分享。”

  “自我檢討唄。”

  “哈哈,你還算有自知之明啊。”

  “所以,這不還有你嘛。”

  周六時間。

  蘇遠和林秀兒開啟了日常的視頻聊天模式,聊一聊日常,聊一聊蘇秀,有機會的話順便調侃一下對方。

  “你那個公務員的考試結果怎么樣啊,一直沒問你呢。”

  “過了啊,我其實還挺希望自己沒考上的,這樣的話總不能再在家里再閑一年吧。”

  “哈哈,你還會放水?”

  “不會!你呢,蘇主管的身份可還行?”

  “嗯,還行。”

  …………

  時間恍惚而過。

  晉升主管的蘇遠將自己安排的更加充實,除了個人的業績不能放下之外,也在李銘的帶領下遇見了更多的人。

  在主管的光環籠罩之下戰戰兢兢,并兢兢業業。

  一段時間之后。

  那拼命三郎的樣子,李銘都看不下去了。

  某個工作日,李銘因為開會耽擱了,快七點的時候才下班,發現蘇遠還穩如泰山的坐在那里。

  李銘拍了拍蘇遠的肩膀,

  “蘇遠,下班了。”

  蘇遠回頭看了一眼,又轉了回去說道,

  “你先走吧,我再整理點東西。”

  李銘定睛看了看,密密麻麻的一屏幕數據,便開口問道,

  “你在整理啥?”

  “部門的業績和過程梳理,方便接下來安排任務。”

  李銘嘆了口氣,

  這事情原本是該他來做的,后來他把前半部分交給了蘇遠處理。

  “早點下班!猝死在公司可沒人給你收尸!”

  李銘感嘆一句,準備甩手走人。

  這人盡職盡責是件好事,他也不好攔著,免的影響員工的工作積極性。

  要是換個人當主管,他還不一定愿意放權這種涉及到業績和任務的事情呢。

  剛踏出兩步,他又想到。

  這事兒急嗎?

  其實不急,才接近月中呢,月底才是最忙的時候。

  李銘回過身在蘇遠桌上敲了兩下,鄭重的說道:

  “我給你三分鐘的時間關機,你要不舍得關機我就幫你強制關機!”

  蘇遠一臉懵,問了句怎么了。

  “我覺得你在浪費公司的電力資源,找書苑 www.zhaoshuyuan.com要加班回家加去。”李銘義正言辭的說的若有其事,

  “現在,趕緊下班,跟我去吃飯!”

  蘇遠還是一臉懵,下意識的說道,

  “我還要回家給蘇秀弄飯呢。”

  李銘從旁邊拉過來一張椅子坐下,拿出手機一看,

  “你還有兩分鐘!”

  “明明才過去四十秒!”

  “好了,現在有一分鐘了!”

  蘇遠還是沒明白怎么回事,但是保存文檔關機這件事他得執行了,因為按照他的經驗來看,耽擱李銘下班的人下場都不怎么好。

  除非是他上級。

  “年前說了要請我喝酒的,這次補上。”看著蘇遠開始關機,李銘又開口接著說道,

  “我給你分享點工作經驗,比你在這瞎琢磨有效多了。”

  蘇遠信了,然后也想起了什么。

  年前。

  其實他沒有答應,當然也沒有拒絕。

  用人情換時間然后換酒,這件事情都是李銘一手策劃的。

  他,被動受益。

  “好,請你喝點小白。”

  電腦關機之后,蘇遠跟李銘一起離開了公司,開啟了一段難解難分的酒友之旅。

  后來,

  再后來,

  隨著經驗的積累,蘇遠處理事情的速度越來越快,可生活卻變的越來越忙。

  當生活越來越忙的時候,就容易出錯。

  當我們覺得自己已經錯了的時候,就算坐下來捋一捋,也很難捋清楚自己怎么就錯了。

  只是恍惚覺得,明明每次一都在往前走!